Fundusze Europejskie dla Lubelskiego

W ramach realizacji typu projektu 1 Kompleksowe działania służące wydłużeniu zdolności do pracy osób starszych, uwzględniające zarządzanie wiekiem, w przedsiębiorstwach poprzez upowszechnianie mentoringu w miejscu pracy, rozwijanie kompetencji osób starszych, promowanie zdrowego i aktywnego starzenia się, zgodnie z zapisami kryterium specyficznego dostępu nr 8 do naboru FELU.09.06-IZ.00-001/24, jako uczestnicy projektu muszą znaleźć się osoby spełniające definicję osoby starszej (tj. 50 lat i więcej), jednak planowanym wsparciem można objąć również pozostałych pracowników, którzy nie ukończyli 50 roku życia.

Struktura grupy docelowej powinna wynikać z przeprowadzonej przez Wnioskodawcę analizy problemów i potrzeb pracodawców i ich pracowników.