• Osoba prywatna
  • Firma
  • Samorząd
  • Organizacja pozarządowa
  • Moje
  • Wyszukaj na stronie

Wskaźnik rezultatu: Liczba osób, które w wyniku realizacji wsparcia z zakresu outplacement/poprawy środowiska pracy podjęły pracę lub kontynuowały zatrudnienie czy tylko zaświadczenie od pracodawcy/ umowa o prace czy także oświadczenie?

WUP Pytania i odpowiedzi

Wnioskodawca/Beneficjent powinien opierać się na dokumentacji w formie zaświadczeń/umów, które są czytelnym/miarodajnym potwierdzeniem stanu faktycznego. W wyjątkowych sytuacjach, w których nie można uzyskać zaświadczenia/dokumentu status zatrudnienia może zostać potwierdzony oświadczeniem ale Wnioskodawca/Beneficjent powinien zweryfikować stan faktyczny poprzez wgląd w dokumenty urzędowe.

Data zadania pytania: 21.08.2023
Data udzielenia odpowiedzi: 21.08.2023

Pytanie wystepuje w następujących naborach