Działania 17.1 Aktywizacja zawodowa w zakresie obronności i bezpieczeństwa,
Typ projektu 1 Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych, biernych zawodowo, poszukujących pracy w zakresie obronności, mająca na celu podniesienie kompetencji i umiejętności oraz nabycie kwalifikacji i zwiększenie szans na znalezienie zatrudnienia w przemyśle obronnym, w tym w odniesieniu do zdolności w zakresie technologii podwójnego zastosowania (dual use).
Sposób wyboru: konkurencyjny.
Działania 17.2 Adaptacyjność pracowników do zmian na potrzeby przemysłu obronnego i bezpieczeństwa,
Typ projektu 1 Przekwalifikowanie pracowników z sektorów zagrożonych redukcją etatów na potrzeby przemysłu obronnego.
Sposób wyboru: konkurencyjny.
Działania 17.3 Obronność i bezpieczeństwo na rynku pracy,
Typy projektu:
- Szkolenia z zakresu bezpieczeństwa/obronności cywilnej dla ludności w zakresie gotowości cywilnej – realizowane poza BUR;
- Poszerzenie wsparcia o szkolenia dla osób stanowiących wsparcie w zakresie obrony cywilnej i sił zbrojnych np. nabycie kwalifikacji przez kierowców służb ratunkowych w zakresie prawa jazdy kat. "C".
Sposób wyboru: konkurencyjny.
Działania 17.4 Edukacja na rzecz obronności i bezpieczeństwa,
Typy projektu:
- Realizacja wsparcia edukacyjnego w zakresie cyberbezpieczeństwa i/lub gotowości cywilnej w przedszkolach, szkołach i uczelniach.
- Kursy z zakresu obsługi nowoczesnych technologii w przemyśle obronnym i technologii dual-use w ramach kształcenia zawodowego i ogólnego, odpowiednie do zdiagnozowanych potrzeb rynku pracy.
Sposób wyboru: konkurencyjny.
Działania 17.5 Edukacja osób dorosłych w obszarze obronności i bezpieczeństwa,
Typy projektu:
- Szkolenia z zakresu bezpieczeństwa / obronności cywilnej dla ludności w zakresie gotowości cywilnej – realizowane poza BUR.
- Poszerzenie wsparcia o szkolenia dla osób stanowiących wsparcie w zakresie obrony cywilnej i sił zbrojnych np. nabycie kwalifikacji przez kierowców służb ratunkowych w zakresie prawa jazdy kat. "C".
Sposób wyboru: konkurencyjny.
Działania 18.1 Aktywizacja zawodowa w sektorach związanych z dekarbonizacją,
Typ projektu 1 Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych, biernych zawodowo, poszukujących pracy w zakresie dekarbonizacji, mająca na celu podniesienie kompetencji i umiejętności oraz nabycie kwalifikacji i zwiększenie szans na znalezienie zatrudnienia.
Sposób wyboru: konkurencyjny.
Działania 18.2 Rynek pracy na rzecz dekarbonizacji,
Typ projektu 1 Szkolenia dla pracowników, przedsiębiorstw i przedsiębiorców w zakresie dekarbonizacji zdolności produkcyjnych, realizowane poza BUR.
Sposób wyboru: konkurencyjny.
Termin konsultacji społecznych: 17-27 kwietnia 2026 r.
Dla kogo?
W konsultacjach społecznych mogą wziąć udział wszyscy zainteresowani, a w szczególności przedstawiciele samorządów terytorialnych, przedsiębiorców, partnerów społeczno-gospodarczych, administracji rządowej, organizacji pozarządowych oraz środowisk akademickich i naukowo-badawczych.
Jak zgłosić uwagi lub wyrazić opinię?
Propozycje kryteriów wyboru projektów oraz formularz uwag dostępne są na stronie funduszeUE.lubelskie.pl w zakładce (Aktualności).
Pobierz i wypełnij Formularz udziału w konsultacjach społecznych. Wypełniony kwestionariusz w wersji edytowalnej prześlij na adres: konsultacjekryteria2021-2027@lubelskie.pl do dnia 27 kwietnia 2026 r. (włącznie).
UWAGA:
Opinie i uwagi zgłoszone w ramach konsultacji w sposób inny niż wyżej opisany nie będą rozpatrywane.
Informacja o zakresie uwzględnienia uwag i wniosków zostanie podana do publicznej wiadomości w terminie 30 dni od upływ;u terminu składania uwag.